且看凤姐为什么能协理好宁府？(2)

二、王熙凤有管理荣府的实践经验。
王熙凤不像战国时期赵国大将赵括，只会纸上谈兵。她有着很好的实践经验。在红楼梦第三回《贾雨村夤缘复旧职，林黛玉抛父进京都》中记载：“谁知（贾琏）自娶了他令夫人之后，倒上下无一人不称颂她夫人的，琏爷倒退了一射之地：说模样又极标致，言谈又爽利，心机又极深细，竟是个男人万不及一的。”王熙凤成了荣国府真正的大管家，并且当家当得妥妥当当的。

三、王熙凤对宁府“里头”的事情的弊端了如指掌。
宁府自身存在的管理上的弊端，王熙凤了如指掌。孙子兵法云：“知己知彼，百战不殆”。王熙凤被请托成功后，立即走马上任，连家不回。就来到宁府三间一所抱厦内坐了，开始思考宁府“里头”事情的弊端。她总结了五点：一是人口混杂，遗失东西；二是事无专责，临期推诿；三是需用过费，滥支冒领；四是事无大小，苦乐不均；五是家人豪纵，有脸者不服约束， 无脸者不能上进。作者曹雪芹评价道：此五件实是宁国府风俗。可以说，王熙凤对宁府存在的管理上的弊端，了如指掌。
四、“传说”让宁府众人未见其人（王熙凤），先惧之怕之。
宁国府都总管来升听说贾珍委请了凤姐，让大家小心些。他说凤姐是个有名的烈货，脸酸心硬，不认人。众人未见其人，先惧之怕之，这为凤姐管理提供了强大的心理上的支持。其实，在红楼梦第七回《送宫花贾琏戏熙凤，宴宁府宝玉会秦钟》里，王熙凤治焦大，让宁府部分家人对“凤姐的脸酸心硬，是个有名的烈货，不认人。”已有初步的了解。现在这个母老虎真的来管理宁府，那个人又不惧怕!
五、发表就职演说，讲明组织纪律，为凤姐管理好宁国府提供了强大的思想保证。
凤姐上任之后，发表了就职演说：“既托了我，我就说不得要讨你们嫌了。我可比不得你们奶奶好性儿，由着你们去。再不要说你们‘这府里原是这样的话’，如今可要依着我行，错我半点儿，管不得谁是有脸的，谁是没脸的，一律现清白处治。”虽然这些话只是对来升媳妇说，但是众人在窗外听见，更印证了来升说的“脸酸心硬，是个烈货，不认得人的”的本性。王熙凤的就职演说，讲明了组织纪律，为凤姐管理好宁国府提供了强大的思想保证。