你笑我太疯癫，我笑你看不穿，全职儿女PK打工中年(4)

小姐姐那天目送那仨全职儿女离去，自己溜达到饮水处，接了一杯温水，随手又掏出包里的一只柠檬，用小锯齿刀子切开，然后把柠檬汁全都挤到温水里，霍拢霍拢，放在唇边，小姐姐可能是写累了，伸个懒腰，跑来跟我有一搭没一搭地说话。
“你说这帮孩子20出头就不上班了，天天就是泡咖啡馆，听说下午又要去大悦城看电影，这三位什么来路？怎么刚出校门就躺平了呢？”
前IT工程师，如今的股市分析大哥回头说：“都是海归，都是前两年刚上岸的海龟。那小闺女是土澳，那俩小子是英国，这不全都海龟变海带，如今在家里，都是啃老一族了！”
大妈我听了之后，觉得奇怪，海龟还啃老，这海龟牙口咋这硬呢？如今，国内的大学毕业生，不好找工作也就罢了，家长花了那么多钱，砸上个百十来万培养出来的大海龟，怎么也不出去，自己找食吃？广投简历，应当没问题吧？
IT大哥摇摇头说：
“哪那么容易。如今大厂要的是真才实学，有的留学学历，就那么回事。说白了，不就是绕开了高考吗？大家谁还不明白呀。至于什么土澳本科，英伦水硕，游过去泡一泡，那些学经济学，政治学的回来，根本就找不到相关专业。
让干基层，他们又放不下身段，现在许多大公司，要的是实打实的985，对这些所谓的世界排名前50，前100的，并不太买账！
而且很多海归孩子没有经历过高考，一路就是国际学校出身，他们就像是剖腹产出来的孩子，没有经过产道挤压，没有承受过那种高考压力。如果有真才实学，奔名校还算罢了。可许多就是混文凭的呀！这两者的区别很大，HR一看就能看出来。人家是干什么的？火眼金睛呀。”
论文小姐姐听了点点头，说：
“现在HR可精了，直接要你的高考成绩，以及高中的所读学校，这就是摸老底，所以那些混文凭的一下子就被筛出来了。
用HR的话说，‘我们并不是拿学历硬压，我们是在用学历筛选，帮我们筛选到一些肯吃苦，肯用功，抗压能力大，学习能力强的孩子，这样的人到了企业里服从管理，而且我们也乐于培养，至于那些不努力，混文凭的海归少爷小姐，让他们来干这些活，他们也受不了。’”
这话说得也真对。
前两天，我一个朋友和我说起他侄子那可歌可泣的事迹，干跺脚。
这孩子也是海归留学回来，家里有点小门道，把他安排到一家大型上市公司里，谁知这位小爷在那儿工作了才20天，就回家了，问他为啥不干了，他摇摇头说：