男女不限，招聘49人！屏山县公安局公开招聘警务辅助人员的公告(5)

根据考生综合成绩，按照职位招聘名额，从高分到低分分职位确定体检人员（若最后一名面试成绩并列，体能测评用时较少的考生进入体检）。除本《公告》第二条“招聘职位、名额及条件”第二款“招聘条件”第五项“具备履行职责的身体条件”明确规定的事项外，其余体检项目、标准及操作办法按照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。公告发布后至本次公招体检实施时，如国家出台体检新规定的，按照新规定执行。体检费用自理。体检结果分为合格和不合格。结果不合格的，不能进入下一招考环节。
（二）
考察政审

招聘单位对体检合格人员的德才表现进行全面考察。考察政审内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况，并核实考察对象是否符合报名资格条件，提供的报名信息和相关材料是否真实、准确，并作出考察合格与否的结论。因体检、考察政审不合格出现的缺额，按面试成绩从高分到低分依次递补。
（三）
聘 用

符合招聘条件者按规定办理相关聘用手续。具体工作部门由屏山县公安局统筹安排。
身份、待遇和管理
警务辅助人员不具有人民警察（公务员）或事业单位工作人员身份，在公安机关及其人民警察的指挥和监督下，协助人民警察从事辅助性、保障性工作，依法享受国家规定的工资、社会保险等待遇。由用人单位与被招聘人员签订劳动合同，合同一年一签，根据《劳动合同法》等有关规定，用人单位为聘用人员依法缴纳社会保险。聘用人员试用期为1个月，试用期待遇只发放基本工资。试用合格转正后，实行基本工资 工龄工资 级别津贴 岗位津贴 加班补贴 月绩效奖金 年度绩效奖金组成制度。因违法违纪、不服从管理或不能胜任工作者予以解除劳动合同。用人单位因政策原因或不可预见因素，不能继续履行劳动合同的，合同终止，按《劳动合同法》有关规定计发经济补偿。本公告由屏山县公安局政治处负责解释。本次招聘不收取报名费用，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。