拓视详解｜加拿大新政：保姆护理移民工作经验要求只要1年！(2)

仅2022年一年，就有近1100名看护者及其家属通过这两个试点成为永久居民。
根据加拿大统计局近期公布的一份报告，在加拿大的护士助理、护工和护理员当中，超过三分之一是移民。
这个比例超出加拿大其他行业平均水平，并且还在不断上升。
今天，拓视海外就为大家详细说说加拿大移民项目中的申请门槛没那么高的项目——HCPP和HSWP！

加拿大护理类试点移民
在阿尔伯塔省，移民在护士助理、护工和护理员当中占了一半，在最大城市多伦多更是高达78.7%，而在加东纽芬兰省仅占2.9%。
可以看出护理行业移民人员增长超过了其他行业。
该项目于2019年6月18日开放申请，旨在帮助外来护工人员在加拿大更好地安居乐业。
加拿大的护工移民项目有2种类别：家庭儿童照顾者（Home Child Care Provider) ：该项目将于2023年1月重新开放
家庭支持工人（Home Support Worker)
该试点项目为期5年，将在2024年到期。
申请人可以通过该试点的类别之一申请永久居留权，申请程序会根据申请人条件和合格的工作经验来择优录取。
项目优势：申请人可获得开放式工签，不限制雇主
不需要申请劳工批文（LMIA）
随行子女和配偶可获得学签及工签
语言要求低（CLB 5以上）
相关工作在加拿大各地区需求较大
相关工作申请延长工作许可较为简单