肇庆：创新市域社会治理方式夯实长治久安坚实基础(2)

“彩虹路”的变化得益于“路长制”。2020年5月，肇庆在全省率先全面推行农村公路“路长制”。当“路长”巡查发现超限超载、路域范围内乱搭乱建、丢弃建筑废料等情况时，第一时间组织相关部门和当地镇政府到场处置。“路长制”的探索推广，也是肇庆通过上下联动模式解决基层治理难题的生动实践。
关口前移▶▷
“多元解纷”将矛盾纠纷
化解在基层
今年初，端州区某基建项目分包公司拖欠工人工资，工人们情绪激动，随时可能演化为群体性事件。当夜，维权工人来到黄岗街道司法所肇阳调解工作室。在工作室负责人梁肇阳律师和有关部门负责同志耐心释法和调解下，分包公司和大多数工人均认可了新的工资给付方案，矛盾纠纷得到顺利化解。
随着经济社会的发展，社会纠纷矛盾日益呈现复杂化、多元化特点。如何最大程度将矛盾吸附在市域、化解在萌芽、解决在基层？近年来，肇庆着力构建矛盾纠纷多元化解新格局，如设立诉讼服务站、法官联络点、个人调解工作室等。
自2019年始，肇庆确立了个人品牌调解室建设思路，打造了一批口碑好、威望高、专业性强的个人品牌调解室，推进人民调解工作规范化、标准化。
肇庆市司法局相关负责人介绍，目前该市以调解员姓名或个人特色命名设立的品牌调解工作室有13个，实现县（市、区）全覆盖。2020年以来，全市个人调解工作室累计调解各类纠纷314件，调解成功率98.6%。
近日，杨某驾驶小型客车与朱某发生碰撞，双方就赔偿问题协商未果，遂前往四会市道路交通事故纠纷一体化处理中心寻求帮助。驻中心调解员在挂点法官指导下，通过远程视频方式组织线上调解，不到30分钟就完成调解工作……
为靠前防范化解涉众矛盾纠纷，肇庆坚持把非诉纠纷解决机制挺在前面，打造“一中心两平台三模式四团队”（即：一站式化解中心、两个便民利民平台、诉前调解三种模式、四支调解队伍），构建多层次、多样化、多途径的解纷格局。如该市在金融、道路交通、房产纠纷、劳动争议等领域与行业主管部门逐一建立诉调对接机制，推动纠纷源头化解深度融合市域社会治理格局。
多元共治▶▷
探索开展基层社会治理共同体建设