2020年景德镇市市直单位公开遴选、公开选拔调任公务员(参照公务员法管理工作人员)公告(4)

1、面试公告。考生可登陆景德镇党建网等媒体查看面试入闱人员公告。在笔试合格人员中，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，根据规定的比例确定各职位面试人员名单，如遇末位同分情况，一并入闱面试。
2、面试资格审查。面试前，由选调单位通知入闱面试人员并进行资格审查。资格审查材料主要是考生报名时提供相关材料原件及选调单位要求的其它材料。考生自愿放弃选调资格的，须在面试资格审查之前2天书面提出。资格审查不合格的，取消面试资格。对取消或放弃资格产生的面试人员空缺，由选调单位按照笔试成绩从高分到低分依次递补符合条件人员参加面试并通知递补人员。选调单位在规定时间前将递补人员名单报送市委组织部，并在景德镇党建网等媒体上公示。
面试资格审查可以委托他人进行，受委托人除需携带考生委托书、报名所需材料的原件及复印件，还需携带本人的身份证原件及复印件。
3、领取面试准考证。入闱面试人员在规定时间内到市委组织部公务员一科领取面试准考证。逾期未领者，视为自动放弃。
4、面试方式及时间地点。面试采取结构化面试方式进行。面试时间、地点及有关事项详见面试准考证。报考人员需持本人身份证和笔试准考证、面试准考证参加面试。
考察和体检
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考察和体检工作由选调单位具体负责组织实施。本次选调实行考试与考察并举，用人单位可对考察情况进行量化，入闱考察人员的考试总成绩不再作为确定选调人选的唯一依据。
1、考察。根据考试总成绩从高分到低分的顺序（总成绩相同时，按面试成绩从高分到低分的顺序），按2：1的比例差额确定考察人选。
当选调职位出现无人可递补、面试前临时缺考等情形，造成实际面试人数小于或等于选调计划数时，确定考察对象时应符合以下条件：当职位实际面试人数只有1人时，该考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分，方能进入考察程序；当职位实际面试人数大于1人且小于或等于选调计划数时，其中总成绩排名该职位末位的考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分，方能进入考察程序。
选调单位派出2人以上正式工作人员组成考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开选调职位的适合程度进行全面考察，突出政治标准，重点考察政治素质、工作实绩、作风和群众口碑。对在基层一线窗口单位工作的考察对象，要注重听取服务对象的意见。坚决杜绝政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入市直单位。考察组将认真审核考察对象干部人事档案，对出现档案涂改、材料和信息涉嫌造假的，在未核准前一律暂缓考察并停止后续程序。