女人为何会更穷?这部NHK纪录片揭露了真相...(2)
2023-12-21 来源:飞速影视
图片来源纪录片《女性贫困》,版权归作者所有有些连网吧都住不起的未成年女孩则彻夜在通宵营业的店里徘徊。
图片来源纪录片《女性贫困》,版权原作者所有还有些带着小孩的单亲妈妈,提供住宿、托儿所的色情场所则成了免于让她们流浪街头的救命稻草。在东京声色犬马的光鲜外表下,俯拾皆是这样令人发指的“女性贫穷”。看到这里,你可能会追问日本到底发生了什么?为什么这些本该在学校接受教育的年轻女孩以及本应该在家中过着闲适太太生活的已婚女性会落魄于此。表面上看来,这些与贫穷挣扎的年轻女孩都是家庭关系破裂的一群人——成长于单亲家庭或者本身是单亲妈妈,她们因失去家里的顶梁柱——男性,而从此陷入生活的泥潭。但追根溯源后,你就会发现造成这一“离婚/丧偶即贫穷”的荒谬困顿的原因是扎根于日本土壤深处的“男权”文化:在有失公允的薪酬制度和不合理的社会保障体系的共同发难下,女性成为了“失去男人即贫困”的牺牲品。1、同工不同酬以及为女性“量身定做”合同工要弄清楚这个问题,我们首先要来了解一下日本的雇佣文化。
日本的工种分为福利体系完整的“正式员工”、派遣公司的“派遣员工”,以及薪酬低且极不稳定的“合同工”(俗称兼职)三类。根据国税厅的数据统计,由于日本经济的萎靡,2012年合同工占日本劳动者整体的38.2%,其中男性劳动者占比为25.3%,而年轻女性劳动者的占比高达47%。而从男女的工资差距来看,即便同为合同工,女性的工资不及男性的一半。为何日本男女收入会有如此明显的鸿沟呢?这归因于日本社会对女性“女人早晚要结婚、回归家庭,不必自己挣钱养活自己”的文化规训,这造成的直接后果就是,日本企业催生了这样一种向男性倾斜的雇佣政策:女性因不能长期工作,而无法作为人才被灵活运用,即公司往往不愿雇佣女性为正式员工。而原本日本的“合同工”是在丈夫有稳定收入,妻子为了贴补家用或者实现自我价值而诞生的,但当女性一旦遭遇人际关系破裂,靠合同工的微薄工资供养整个家庭根本就是杯水车薪。
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