职场就是江湖,人心险恶尔虞我诈,如何处理职场竞争?

2024-06-16 来源:飞速影视
从现实看,有人的地方就有江湖,有工作的地方就有竞争,一个团队中,同事之间一定程度上就是竞争关系,总会有人奖金多、受重用、晋级、升迁……有竞争,很正常,这是现实存在的职场情况。
往积极的方面看,有竞争才会有进步。如果你在一个房间里是最优秀的人,只说明,你可能走错了房间。“比较”是一个很有意思的事情,你总和好的比,让自己越来越有紧迫感和危机感,不断的努力,你可能越来越优秀;你总和差的比,自己就会越来越满足,越来越安逸,温水煮青蛙,你可能越来越完蛋……
你在什么样的圈子,你和什么样的人在一起,决定了你会成为什么样的人。
所以,在你身边的同事如果非常优秀,你应该感到庆幸而不是沮丧,因为他的身上有你可以学习的东西,有你需要进步的地方。

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眼光要放远一点,井底之蛙看到的只是头顶那片天,如果你只是和身边的人在比较,你就会难免狭隘,上个大学,成天和宿舍的舍友比,和班级的同学比,并且因为这种比较而沾沾自喜,那么你危险了,要知道,你有一天工作了,和你共事的可不只是你宿舍你班级的同学,是全中国的大学生!
在一个部门,同事是有竞争关系,可是,最重要的不是竞争中胜利了,而是你成长了!只要你成长了,这家公司你没得到机会,你去其他公司一样会有机会!
所以客观理性心态积极的去看待竞争,记住一点,竞争不是勾心斗角,竞争不是尔虞我诈,竞争不是拉帮结派……竞争是进步,竞争是成长,如果你一旦把职场竞争看成了办公室政治,就跑偏了,没有任何牛逼的人是靠玩宫心计上位的!

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