临沂农村就业40年变迁：从外出务工到回乡就业创业(2)

“2010年以前，我市共有劳动力市场和人才市场29处。公共就业、人才服务机构34家，社会办职业中介机构94家。2010年底，根据‘大部制’原则和‘大就业’理念，整合组建成现在的临沂市人力资源开发服务管理办公室。人才市场和劳动力市场的整合提升，为加快形成管理体制统一、工作制度统一、业务标准统一、公共服务统一、人力资源市场统一规范竞争有序的公共就业服务体系，提供了有力保障。”市人社局局长曹德玉说。

春节期间返乡的务工人员。（资料图片）
变化 政策、资金支持为返乡创业提供便利 80后姑娘成功创办月嫂机构连锁店
2010年后，农民就业悄然发生了变化，“走出去”的少了，回乡就业创业的多了。特别是党的十八大以来，“劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业”成为就业主基调，全社会支持鼓励大众创业、万众创新，以创新创业带动就业，形成了供求双向选择、劳动者自主就业创业新格局。
“比起漂泊在外，我们更愿意回家乡就业创业。”刘慧是一名80后，2013年，她第一次接触了月嫂行业，由于那时候结婚生子，她不想再在外打工，便有了回老家创业的念头。随后，刘慧到济南系统学习了孕婴、月嫂岗位的专业技能。2013年年底，刘慧成立了第一家月嫂店。
“创业初期也面临经验不足、人员短缺的情况，客户反馈很一般。”经过一段时期的低迷，刘慧意识到，月嫂行业对劳动者的能力和技能提出新要求。就在刘慧各地考察学经验解瓶颈的同时，平邑县人社部门为企业的发展提供了好的平台。
从2013年开始创业，经过五六年的发展，刘慧月嫂已有了4家分店，300多名员工，月嫂工资每月不低于5000元，接到国外的订单也是常事。
“回乡创业带着激情，有好政策的支持创业者们才更有底气。”刘慧说，现在政府对返乡创业给予政策和资金支持，也助推创业激情愈发高涨吸引更多年轻人回家创业，她创业成功正是在好时代赶上了好政策。