大四女生应聘，被问：可否与老板“干柴烈火”，聊天记录真辣眼(3)

可一旦离开校招平台，就需要同学们自己去判断，首先要排除的，就是那些对学历门槛要求很低，工作内容也很轻松，却能开出和职位毫不匹配的用人单位。
尤其是女同学，更要小心提防。在此还是要提醒各位同学，如果在大四就能明确自己未来的发展，到底是升学还是就业，就要尽早做好打算。
升学就耐心备考，就业就抓紧时间，多找几份有含金量的兼职，来丰富自己的个人简历。

写在最后：
在校园招聘中，也要摆正自己的心态，不要怯懦更不要因为一点小挫折就感到失望，多尝试和用人单位沟通交流，不仅能提高同学们成功的概率，还能锻炼同学们的表达能力。
若是因为一些意外，错失了校招的同学也不要心急，像刘同学那样“病急乱投医”，多半是会失望而归的。
国企单位每年都会有固定数目的招聘名额，这和非国企单位有所不同，不是有需求才去招聘应届生，而是国家对国企单位的要求。

但每年都会有一两个学生因为各种各样的原因爽约，这时如果有应届生主动联系，无论本科学历如何，国企都会接受，因此海投国企，是校招结束后最容易成功的捡漏方法。#大学生就业#
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