经典！《赢在习惯：高效能人士的七个成功法则》值得一生反复读！(2)

美国汽车公司总裁莫瑞要求秘书把给他看的文件放在各种颜色不同的公文夹中。红色的代表特急；绿色的要立即批阅；橘色的代表这是今天必须注意的文件；黄色的则表示必须在一周内批阅的文件；白色的表示周末时须批阅；黑色的则表示是必须他签名的文件。这样，他就无须在不重要的事情上浪费精力。
驾驭时间提高效率是一种游刃有余的能力，只有平时注意训练，才不至于在工作多的时候忙得人仰马翻。社会竞争中的每一分钟都很宝贵，谁赢得了时间，谁就多一分胜出的机会。先做最重要的事，就是赢得时间的最好方法。不要“偷菜”了，不要“停车”了，看看你的日程安排，哪些事情是需要你立刻着手去办的，全力以赴吧！
每个人的精神都有高峰和低谷，你应该了解自己每天在什么时间精力最充沛，把最困难的工作放到这时来完成。
摆脱琐事，不做糊涂穷忙族
穷忙族是“琐事”的受害者，他们看似很忙，每天都在打电话、写邮件、见客户，可是忙来忙去，既没有挣到钱，也没有自己的事业。迈向成功的最重要的一步，就是把自己从这种没有价值含量的琐事中解放出来。
很多时候，我们会觉得百务缠身，有无数的问题等着去解决。在这种情况下，有些人会走向两个极端：暴躁或者自弃。越是这样，那些乱七八糟的事情似乎会变得越来越难以理清和解决。这时候，人就会陷入一种无绪的状态，不但抓不住重点和要解决的问题，而且还在无形之中给自己增加了压力，更加剧了内心的纷繁复杂。
在公司里，沙玫以文静、勤劳而出名。在没有人要求的情况下，她每天都早早到办公室，帮所有的同事擦桌子、泡咖啡，连办公室的地板都拖得干干净净。工作中她也甘愿充当“勤杂工”，其他人任务繁重时叫沙玫为他们跑腿打杂，沙玫二话不说就帮忙。中午订盒饭叫外卖的差事是由她来做，纯净水没有了也是她打电话要人来送，复印机打印机没纸了要添纸，也由沙玫来完成。
又要做好自己的工作，又要帮其他同事的忙，一天下来沙玫觉得特别劳累，这不是她想要的生活。但是，当别人对她笑一笑，说声“辛苦啦”，她又觉得自己的付出得到了回报。她永远抱着这样的一丝幻想：“这样努力做事，总有一天会得到升职、加薪的回报吧？”特别是看了一些教人“不抱怨”的书之后，她坦然地觉得，自己这样任劳任怨的员工就是老板最赏识的员工，升职加薪的日子指日可待！
相反的，同一部门的纪灵，跟沙玫同时期进入公司，虽然常常嘴上说要帮沙玫分担一些事，但是从来没有动过手。她只对业务相关的事情格外专心，总是围着部门主管转来转去，在公司里与同事相处也十分融洽。纪灵想得最多的就是让自己成为这个部门最核心的骨干，还要成为主管最器重的人。