京东到底姓什么？姓刘！(16)

比如：早期被刘强东挖来的职业经理，大多在2010——2015年之后基本上都“让贤”，由刘强东在中欧商学院挖来的同学（大公司高管）担任。
另一部分职业经理人，则是出于京东上市，需要华丽团队包装，在2014年京东上市前业务分拆，引入了履历靓丽的职业经理人高管进行匹配，这部分人大多数与2016——2020年间离职。
一如去年7月宣布退休的原京东CSO（首席战略官）廖建文曾总结，「对京东来说，2017年是战略元年（抢地盘），2018年是组织元年（分地盘），2019年则是文化元年（巩固地盘）。」
每一轮都是新人换旧臣，伴随着职业经理人的出清，唯独杀出血路的职业经理人是目前京东零售首席执行官辛利军，这或许跟其一直担任实职、要职相关。

06京东到底姓什么？

或许你会问——为什么「旧臣」只留了一个徐雷？
我不得而知，但我从过往的报道中找到了蛛丝马迹。
徐雷曾表示，作为一个领导，必须要保证生意的可控性，营销的成本可控性，风险的可控性，很多东西的拿捏平衡要做非常痛苦和敏锐的判断，既要有新的变化、创新，同时又要控制风险。
在用人上面，徐雷的原则也很简单。
第一，一定要放权；
第二，在关键流程做把关和判断。
「我就是一个走遍天涯海角凭手艺吃饭的手艺人，讨厌端着自己，简单直接爱憎分明个性独立。我不爱说话，但说起话来一大堆。」徐雷曾这样评价自己。