精品！《做决定前，读一点心理学》不容错过，不看太可惜！(11)

在人际关系中，异性接触会产生一种特殊的相互吸引力和激发力，并能从中体验到难以言传的感情追求，对人的活动和学习通常起积极的影响，这种现象被称为“异性效应”。
异性效应是一种普遍存在的心理现象，这种效应尤以青少年为甚。其表现是有两性共同参加的活动，较之只有同性参加的活动，参加者一般会感到更愉快，干得也更起劲，更出色。这是因为当有异性参加活动时，异性间心理接近的需要得到了满足，因而会使人获得不同程度的愉悦感，并激发起内在的积极性和创造力。男性和女性一起做事、处理问题都会显得比较顺利。
以下的这个例子就是对异性效应最好的说明。
林先生是杭州一家印刷包装企业的设计师，自从他在这家企业上班以来，他所在的办公室就一直只有六位男士。林先生是一位非常勤劳的人，他喜欢不断地工作，不断地产生新的设计思想。然而，最近这两年以来，他发现自己在办公室待得太久之后，经常会莫名其妙地产生一种无聊感、空虚感，而且白天很容易疲劳，创作与设计方面的灵感也似乎逐渐枯竭了起来。
然而，一个月之前林先生所在的企业为林先生的科室聘来一位年轻貌美的美术学院毕业的女大学生，林先生发现，只要有这位女大学生在办公室，他工作起来就特别有劲儿，设计东西也特别有灵感，而且他还会莫名其妙地产生一种欣喜感和兴奋感。
林先生在女大学生来了之后所产生的这种心理效应正是我们平时所说的“男女搭配干活不累”效应。像林先生一样，其实我们每个人可能都会有这样的亲身体验，我们和异性们在一起工作总是会感到轻松愉快，不知疲倦。这绝对不是因为我们都是好色之徒，这里边多少包含着科学和心理学方面的道理。
“男女搭配、干活不累”的玄妙，在于男女之间的异性效应。这是指男女相处时引起的心理变化对活动起着有益的积极作用。在社会生活中，由于对异性欲求与尊重欲求的本能需要，在与异性接触中，会潜意识地“自我表现良好”以取悦对方。这样一来，双方就会产生友好的情感。此时的情感是内心体验的一面镜子，谁都愿意在异性面前留下一个美好的形象。这就不知不觉地提高了行为的互补性、约束性、激励性，还能给人带来愉悦的情感。与此同时，愉悦的情感还能增进身体的免疫功能，抗御疾病，有助于活跃思维，增强记忆，使人奋发向上，人如果处于满怀激情的状态下，会迸发更大力量，产生非凡的能力。
在日常生活中，我们经常可以看到男服务员在接待女顾客时往往比接待男顾客更加的热情，这都是异性效应的作用。如今的社会还是一个男性占很大优势的社会，外出办事多数要和男性打交道，由女性出面较为顺利，这便是心理学上所谓异性效应。这种现象是建立在异性相互吸引的基础上的。