《做事先做人》：世事如井水，需要我们下一番工夫探其深浅、而这一番工夫，就是做事…(12)

同样，当你的工作价值完全达到了加薪标准的时候，你一定不要口软，要适时地向上级提出加薪要求。即便被上级拒绝，也要坚持自己的要求。如果你的要求是合理的，上级为了留住你，一定会向你付出相应的报酬的。
做一个积极的人——工作要有好心态
热忱是工作的原动力
热忱是做人做事的保障，如果缺乏热忱，就难以成大事。尤其在工作中，一定要以热忱的心培养对工作的兴趣。
一位受邀演讲的人，原本只打算演讲45分钟，却足足讲了两个多小时还欲罢不能。演讲结束时，在场的一万名听众起立鼓掌达5分钟之久。
到底是什么精彩的演说内容能得到这么热烈的掌声呢？
其实他演说的内容还不及他演说的方式重要。听众是被演说者的热忱感动。大多数的人们根本记不清楚他说了些什么，但记住了他的热忱。可见，热忱是一切行为的原动力。
法国英雄圣女贞德凭着一柄圣剑、一面圣旗以及她对自己使命坚定不移的信念，为法国的部队注入了即使国王和大臣也无法提供的热忱。正是她的热忱，扫除了前进道路上的许多阻碍。
一旦缺乏热忱，军队就无法克敌制胜，艺术品就无法流传后世；一旦缺乏热忱，人类就不会创造出震撼人心的音乐，不会建造出宏伟的宫殿，不能驯服自然界各种强悍的力量，不能用诗歌去打动心灵，不能用无私崇高的奉献去感动这个世界。
也正是因为热忱，伽利略才举起了他的望远镜，最终让整个世界都拜倒在他的脚下；正是因为热忱，哥伦布才克服了艰难险阻，领略了巴哈马群岛清新的晨风。
凭借着热忱，莎士比亚才在纸上写下了他不朽的诗篇；凭借着热忱，自由才获得了胜利。
美国著名社会活动家贺拉斯·格里利曾经说过：“只有那些具有极高心智并对自己的工作有真正热忱的工作者，才有可能创造出人类最优秀的成果”。
萨尔维尼也曾经说：“热忱是最有效的工作方式。如果你能够让人们相信，你所说的确实是你自己真实感觉到的，那么即使你有很多缺点，别人也会原谅。最重要的是，要学习、学习、再学习。你一定要热忱，否则，再有才华也会一事无成。”
就拿传奇人物吉宁斯·鲁道夫来说，正是因为他的热忱，他才能在政坛平步青云。自西弗吉尼亚沙朗大学毕业之后，鲁道夫以压倒性的胜利，击败了经验丰富的对手，当选国会议员。
由于满怀热忱，他成功地整合其他国会议员，罗斯福总统特别重用他，让他主持战时的特别立法工作。