雇主带娃濒临崩溃，“阿姨”延工生活吃紧，没了育儿嫂怎么办？(5)

47岁的育儿嫂周爱玲在这个假期回了老家山东，手机里收到了老板通知暂缓返岗的消息。开工的日子一推再推，原本2月10号前可以返岗，在北京隔离14天就上班，但老家的村子至今还封着，她才开始着急自己的收入。平时丈夫在家种地，照看孩子，一家人的各项开支都靠她在北京的这份工资。小型家政公司的老板眼看着就要借钱度日，接到每日人物的电话前，徐莲正在和银行的职员聊信用卡贷款的业务，她算了算手里的钱，大概只能撑到3月份，之后房租钱都付不起了。往常店内每个月的毛利大约两万块，大多是依靠新的订单，老客户换人对中介来说没有利润。一直不能接新单就没有收入，每个月还需要支付一万左右的房租钱。没了阿姨，公司暂时不能履约，以前收的中介费可能需要退回。形势并不乐观。2月8日，58到家母公司到家集团的CEO陈小华在接受《财新》采访时说，如果在一两周后，新冠疫情的新增数量大规模下降，那么对未来就有乐观的预期。
而若疫情持续影响两三个月，家政行业规模或仅存原来的10%到20%。

▲58同城招聘数据预测，等疫情稳定人们复工后，对家政等服务业人员的需求排在第三位，但前提是家政行业能够保证被需求的服务人员“健康”。图 / 58同城招聘整理
今年春节后的用工高潮已经指望不上了，徐莲只希望国家在疫情后能出台一些政策，减免家政行业的一部分租金，让公司能扛得久一点。她只能在电话里安抚着急请人的顾客和同样着急工作的阿姨，她相信等疫情过了总会好的，“雇主在等，阿姨在等，我们也在等。”
愿望
5年前，为了供儿子念书，陈红独自来到北京做月嫂，挣的钱比做育儿嫂多一些，一个月能拿到7000元左右。月嫂一般一次接26天，下户后如果没有别的预约，就只能等着，极少能刚下户，就马上能去另一家。双方还得面试，价格、技能、眼缘，都得挑。一年下来，陈红最多只能完整地做6、7个月的月嫂，“连着做谁也受不了。”有一次，陈红不停歇地干了两个月，回家照镜子，“瘦一圈，都不认识了。”白天给月子里的妈妈做饭，三顿正餐和三顿副餐，还有孩子的吃喝拉撒睡，又要打扫卫生，洗衣服。晚上睡不好，宝宝要醒很多次，她得看着。住家也有许多麻烦事，做饭的时候饭和菜的量得小心掌握，做多了，家里的老人觉得浪费，但做少了，不够吃也为难。陈红是个性格直爽的辽宁人，到雇主家的第一件事，就是把自己要注意的事项问得明明白白，比如什么刀切菜，什么刀切水果，她都记着。