记住这些一建法规必须过(18)

被派遣的劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利
劳务派遣单位要向劳动行政部门申请行政许可
10、加班
一般每日加班不得超过1小时；特殊原因每日加班不得超过3小时，但每月不得超过36小时。
平时加班，应支付不低于150%的工资报酬；
休息日加班，支付不低于200%的工资报酬
法定休假日加班，支付不低于300%的工资报酬
劳动者的工资，在剔除加班工资津贴补助五险一金以后，不得低于单位所在地最低工资标准
11、女职工保护

【未成年工劳动保护】不得安排矿山井下、有毒有害、第四季体力强度、其他禁忌（16-18岁）
12、劳动仲裁

仲裁时效：劳动纠纷，知道1年；报酬纠纷，离职1年
第三节 买卖合同
1、交付方式