医院各类人员职责(13)

二十七、经审委员职责
1、负责工会财务工作（经费、会费的拨交、收缴及管理），收好、管好、用好工会经费。
2、妥善保管现金和财务帐表、凭证、资料，及时记帐、编制和填写统计报表、年报表等。
3、定期向工会和上级工会报告财务收支情况。
4、对违反财经政策和制度的开支有权拒绝报销，对不合理的开支提出意见。
二十八、女工委员职责
1、针对女教职工的特点，做好对女教职工的教育、保健工作。
2、注重对医院女教职工生活、学习及各种意见的收集整理，向工会委员会反映。
3、做好计划生育宣传工作，协助院医做好妇检工作。
4、负责女职工和儿童各种福利待遇工作的落实。
5、做好三八妇女节等节日庆祝活动。
6、完成工会布置的其它工作
二十九、宣传委员职责
1、组织员工学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，学习党的事实政策，学习《工会法》、《教育法》和《妇女权益保障法》等法规，不断对职工进行党的路线、方针、政策教育。
2、经常了解会员的动态，定期开展合理化的建设和献计献策活动，有计划地组织员工参观访问，举办各种类型的讲座、报告及经验交流会。
3、抓好“三育人”及品德规范工作的宣传教育，特别是要加强对青年职工中先进事迹的宣传。
4、配合医院各个部门做好重要节日和重大政治活动的宣传鼓动工作。
5、组织安排全体会员的各种学习活动，并经常印发或订购重要的学习资料。
6、积极主动地搞好个委员间的支援协作，完成主席交办的其他工作
三十、临床科主任职责
1、在院长领导下，负责本科的医疗、教学、预防及行政管理工作。
2、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
3、领导本科人员对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务及上级指令性工作。
4、定时查房，共同研究解决重危、疑难病例诊断治疗上的问题。
5、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，开展新技术，及时总结经验，提高科内医疗质量。
6、督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。
7、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导有关本科对业务相关科室的技术指导工作，帮助相关医务人员提高医疗技术水平。
8、参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。