一篇稿子成就了这个人，也让他有机会离开这一行|“十年”⑤(11)

我就不可能再回媒体了，无论从哪个方面都没有再回去的意义了。你的好奇心，你的兴趣，你的收入，你现在积累的职场履历，你的技能数选项，还回去干嘛？
我觉得刚刚出校门的年轻人去媒体干两年，还是可以得到很多锻炼，这种锻炼在万达这种地方可能就是螺丝钉。在媒体，整个人的综合素质，个人交流的能力，收集和分析资料的能力都会提高。在媒体干完以后，到任何行业，有这些素质都可以干得不错。
但实际上这就不是一个可以长待的地方。
我去万达的主要工作是做万达内刊，有十几万的读者，花的钱比《人物》还多，就一个土豪企业。我手里一年要过几百上千万的成本，就一本企业内刊。
我去万达是 2014 年，我 35 岁转行，我要去冒险，但不能纯粹冒险，得稳妥，因为我这个时候转行的成本太高了。如果不稳妥的话会有问题，所以我当时去了企业文化中心，第一，做内刊我很熟悉，得心应手。第二，企业文化中心是整个集团信息的集散地，所有的出口入口都在这里。我能快速了解所有部门，所有子公司的信息。那个地方的人对总公司的了解是其他部门的人比不上的，也很符合我去了解一个企业运作，真实逻辑到底是什么样的想法。
那地方八卦也多，因为你跟老板离得近，知道这些大老板们心里在想什么，在做什么事情。有一段时间我天天跟着王健林，看他的行事作风，这对我来说都是一些新的刺激，新的体验和成长。我在做《人物》杂志的时候，也采访了王健林，那个时候他在我面前的样子和真实的怎么可能一样？他对媒体是另外一个面孔。

万达集团董事长王健林 pic/zhihu
我在万达并没有成就感，那个地方薪水翻了好几倍，花起钱来舒服很多，除此之外有啥成就感？只是说每一个新行业，你都能学到很多新东西，你能了解一个新的世界的运行规则，这些人是怎么理解世界的？以及你需要在这个世界里活下去，你需要具备哪些能力，这些能力怎么获得？