招聘新形势：直播带岗，搭建线上“就业桥”(3)

“与传统招聘相比，直播带岗一方面解决了企业线下招聘受到时间、场地限制等问题，降低企业招工成本；另一方面求职者一键即可投简历，通过直播间和用人单位互动，了解任职要求、薪资待遇等，还能通过直播直观感受工作环境等，用人单位也可以在线解答求职者关心的问题，最大程度消除信息不对称，更好地满足供需双方需求。”
作为蓝领人力资源从业者，一直以来，宝航人力集团都在致力于“让求职者高薪就业，让从业者终身受益”的使命，帮助蓝领高薪、有保障地就业，为蓝领求职提供便利性；为企业打通人才输送渠道，节省企业人力成本，填补企业人力缺口，为企业发展提供有力的人力资源保障。