生为女人，生活本身就是战争｜女性书单(6)

《看不见的女人》
副标题：家庭事务社会学
作者：[英] 安·奥克利
译者：汪丽
出版社：南京大学出版社
出品方：守望者
出版年：2020-9
在父权制的社会规约下，女性的家庭事务往往被认为是理所当然的，家务劳动存在着性别分工的不平等，甚至女性因长期以来的性别意识形态和传统社会观念而被忽视、被轻视。就像英国社会学家安·奥克利在谈论家庭事务社会学时使用的书名一样，家庭主妇的劳动付出让她们成为了“看不见的女人”。
家庭事务的性别不平等，在中国大部分家庭里司空见惯。多数的男性并不会在婚姻中分担家庭事务，这使得女性在职场劳动之外还需要承担艰辛的家庭劳务，长年累月地生活在事业和家庭的双重压力之下。在性别不平等的家务话语色彩之下，潜藏着女性的时间不被赋予与男性的时间平等价值的社会歧视，这种漫长的偏见成为了一种理所当然的“文化掩饰”。除去不认可女性的家庭劳动价值之外，甚至还会因此出现婚姻内部对女性的经济控制的家暴现象。严格限制花钱，是连明星偶像都逃离不了经济控制的家庭暴力，何况普通女性？

《职场妈妈不下班》
副标题：第二轮班与未完成的家庭革命
作者：[美]阿莉·拉塞尔·霍克希尔德
译者：肖索未 / 刘令堃 / 夏天
出版社：生活·读书·新知三联书店
出版年：2021-7
为何女性的家务劳动价值会被社会所忽视，让女人在家庭劳动中经常被谈起而劳动价值中又不被看见？美国情感社会学的重要奠基人阿莉·拉塞尔·霍克希尔德，在《职场妈妈不下班》鲜明地写到，尽管职业女性数量增加是女性解放的重要标志，也直接促成了女性权利的地位提升，但当女性逐步进入职场而与传统生活模式告别之际，男性在性别平等方面大拖后腿，男性在婚姻内没有迅速跟上女性身份的社会转变，与之相匹配的婚姻家庭观念没能与现代经济生活一起健康发展。职场的解放，也让女性在工作之外，再度在家庭事务中，获取了一个“不下班妈妈”的身份：女性得以进入职场，却没能从家庭劳动中解放出来。