徐州仁慈医院：让党员徽章在民营医院绽放光彩(3)

徐州仁慈医院围绕医院综合目标责任工作，落实“创先争优”活动，在中高层管理干部的聘用上创新竞争机制，开展“创新奖励”“竞聘上岗”等竞赛，党组织和党员的影响力、向心力和凝聚力进一步增强。
党建 仁爱：工作“暖”起来
徐州仁慈医院党建工作最鲜明的标签是仁慈的仁爱文化植根党建工作全过程。宗亚力要求管理者爱患者也要爱员工。
体恤职工，关怀备至，党建才能激发红色效应，润泽人心。努力营造工作好环境，让员工有尊严地工作生活——这是宗亚力一直倡导的宗旨。2018年，徐州仁慈医院被评为“中国最美医院”；2019年，徐州仁慈医院被评为“江苏省平安医院”。目前，徐州仁慈医院不仅有升级改造的员工餐厅，还有达到专业训练场标准的员工健身活动室，更有供员工休息、充电的咖啡书吧。继2018年被省总工会评为“模范职工之家”后，2021年，徐州仁慈医院被中华全国总工会评为“全国模范职工之家”。
对员工的关爱不仅体现在为他们提供优美的工作环境，还体现在为他们解决实际困难上。2019年2月，一位员工查出患有重病。宗亚力得知后第一时间联系党工办，并与工会主席一同前往该员工家中送上30000元慰问金，同时让该员工安心治疗，医院将为其提供治疗的便利条件。该员工康复后主动要求到院上班，医院尊重该员工的意愿，根据实际情况酌情为其调岗，使其工作至今。
在宗亚力的支持下，徐州仁慈医院一直积极参与各类社会公益活动，努力为社会发展作出积极贡献。医院设立救助基金帮助社会困难家庭及患者，累计为190余名困难患者免除或减免医疗费用220余万元。自2011年以来，徐州仁慈医院与省道路交通事故社会救助基金长期合作，加入绿色通道医院行列；2012年，徐州仁慈医院成立“特困家庭百万医疗救助基金”，用于救助因经济原因导致的因病致残的社会群体；2018年，徐州仁慈医院医美中心“天鹅之爱”美丽基金爱心援助行动正式启动。该基金旨在对因见义勇为导致容貌受损的道德模范，以及存在容颜缺陷却无力承担手术费用的人群进行爱心援助。“天使之爱”血管瘤胎记疤痕公益行动共计救助126人，减免金额超41万元。
“近年来，徐州仁慈医院通过党建引领凝聚了人心士气、增强了内生动力。”医院党委书记如是说。（崔煦）