月薪降50%，金融民工更卷了(6)

Daniel原本也是学金融专业出身，但后来选择了做猎头，在他看来，金融行业的人“要么有资源，要么聪明，要么特别勤奋，这三点里至少有两点你才能够得着门槛，在行业里生存下去，因为我见过太多人三点都具备”。
这个行业里最不缺的就是勤奋的普通人。新周刊记者询问了几位从业者，得到如下回答：
“分析师平均每周工作70—80小时，忙的时候100小时也是有可能的，时常工作到凌晨四五点甚至通宵。”（外资投行）
“工作时间不固定，有‘9点—24点，6天’的时候，也有‘7点—22点，5天’的时候。”（某“中字头”券商研究部）
“看项目，今年3—6月特别忙，每天早上9点到晚上11—12点，每周6天。”（某TOP10券商投行部）
持续高强度、高压的工作，使得从业者更易出现健康问题。2015年，中国医师协会健康管理分会调查了近万名金融业从业者，发现他们“普遍存在长期超负荷工作、过度劳累、慢性病发病率高等问题”。

金融打工人，往往免不了加班的疲惫。（图/《平凡的荣耀》）
据《中国基金报》不完全统计，过去3年，各大证券和基金公司有10位经理以上职级的从业者突然去世或因病去世。新周刊记者经查询发现，他们的平均年龄仅为48.5岁，最小的只有35岁。
降薪之后，不少从业者感到“卷不动”了。
一名中小证券投行部的员工称：“同事之间现在说得最多的话就是‘这个工资不值得加班’。”还有头部公司的员工称：“工资降了，工作甚至变得更卷，我快累死了，所以在考虑要不要拿着降完了之后的工资去个小公司。”
Daniel表示：“今年和很多候选人聊，他们都很焦虑，都明白行业普遍降薪，但是落到个人身上，谁都不想自己挣得少。”他看得清楚：“金融的意义在于盘活实体经济，经济有上行有下行，年年拿高薪并不是理所应当的。大家学金融，对风险应当是有概念的。”