保安队长，和被他性侵的老妇人(12)

在枫雅名苑小区附近，于免被抓捕 /受访者供图
但是事情并没有在最高点结束，而是迅速下坠。于免的性侵罪行被坐实的同时，作为受害者的陈淑芬和家人，开始为他们的勇敢付出代价。
这桩发生在职场的性侵案被揭露后，育天公司的领导们从始至终没有对受害者给予过一句慰问。在刘芸第一时间打给公司的电话里，副总经理谢伟说，“这是个人行为，与公司无关”。
陈淑芬的丈夫刘建华被卷入，有天他收到短信，“由于公司优化人员，现对你做辞退处理”。陈淑芬本人被“冷处理”，公司默认她已不再是内部员工。育天公司董事长黄长接受媒体采访时称：“根本不存在辞退，因为超过60岁法定年龄了，不是正常用工，只是临时工，签订的都是劳务合同。这种临时工过来干一个月、半年就走的情况，是行业业态，普遍现象。”
作为受害者女儿的刘芸，先是被通知调岗到离家30里外的小区工作，后又因拒绝调配未能按时到岗而被彻底开除。公司下发的《到岗通知书》上写着，“视为你主动离职”。

育天公司通知刘芸“主动离职”的通知书 /受访者供图
在被辞退三天后，刘芸再次收到公司发来的《工作联系函》，称刘芸“利用职务便利，将我司财物非法占为己有，金额达10万元以上……涉嫌触犯职务侵占罪”。跟刘芸同在育天公司担任项目经理的吴怀秋听闻这个消息，笑出了声：“那不可能。一个项目一年才多少钱？你才搞了几年？你贪污10万，那公司是个傻子，看不出来？”
在16年的律师生涯中，朱丹从来没有经手过这样的案件，受害人已经受害，还被开除，家属甚至被反控职务犯罪。
他的气愤，一路渗透到他为刘芸代笔的，给公司的回复信中：“在性侵案件发生以后，我作为受害人家属，屡次被你司恶意针对。首先是无缘无故地要求我休长假，然后又莫名其妙地要求我进行调岗，再然后停缴我的社保，最后发来《工作联系函》对我进行恐吓。在此，我郑重告知你司：我不会屈服于这些鬼蜮伎俩之下。”