马斯克扎克伯格背后的“教父”彼得·蒂尔：从0-1打造商业帝国的7条法则(4)

3、改变硅谷的游戏规则
可以说，是彼得·蒂尔改变了硅谷科技企业的游戏规则：创办公司不再是为了帮助人们挖掘其真正的潜力，而是要蔑视规则，进而改变规则，并让自己在改变规则的过程中借助新秩序发达致富。
当年PayPal的高管，被称为“Paypal黑帮”的创业者们：马斯克做出了特斯拉、霍夫曼创办了领英，而彼得·蒂尔通过投资和布道，凝聚起了名为“蒂尔江湖”创业圈子。他们逐渐成为硅谷的科技公司的中坚力量，也通过蒂尔式颠覆在商业世界带来了无数成功的案例。
扎克伯格的脸书和优步的创始人特拉维斯·卡兰尼克都是其中的典型、他们找到了现有秩序中的薄弱环节，想方法用更好的方式来取代，无论是广告（脸书）还是打车（优步），或是住宿（爱彼迎）和（办公室）WeWork。
优步无人驾驶部门的员工到处分发上面豪横地写着“安全第三”的贴纸。在某种程度上，这些都是PayPal文化的延伸。
蒂尔突破规则的创业精神，也随之影响了整个硅谷。企业家们普遍认可了这个原则：与其请求许可不如请求原谅。因此，很多人认为：“PayPal的黑帮哲学成为整整一代科技公司的创立原则。”

从0到1的创业法则
可以说，彼得·蒂尔是硅谷最有传奇色彩、也最有争议的大佬。但无可争议的是，他的商业哲学，不仅仅给自己创造了巨额的财富，更是让硅谷诞生了无数科技创业神话，在硅谷具有无与伦比的影响力。
他是如何成功的？这并不是秘密。《从0到1》凝结了彼得·蒂尔为世界创造价值的核心商业哲学。
互联网的企业的成功往往是一个从零到1创造市场的过程，从一个用户的需求入手，抓住一个前所未有的想法，一个全新商业模式就能够颠覆现有秩序。