有赞2022十大引领者:双十一霸榜,新希望进击数字化深水区(3)

2024-09-26 来源:飞速影视
但新零售转型从来不是一朝功成,一蹴而就的事情。随着探索的不断深入,一些问题也逐渐浮现出来,这些问题在品牌商的数字化转型中颇具代表性。“我们总结了三个关键点:高层理不理解,中层愿不愿意,基层会不会干。 ”张帅表示。
要解决高层理解的问题,必须要在战略上达成高度的统一,锚定战略目标,强化整体高层的意识。在新希望乳业的战略蓝图中,用户立体化是非常重要的一环。所谓用户立体化,就是要满足消费者多层级、多场景、多元化新鲜营养需求。这就需要将精细化运营用户的能力作为“鲜立方”战略之下的核心能力去打造,并从战略上将用户资产和品牌资产提升到同等重要的位置,以用户为中心,经营好用户、服务好用户、培育好用户,形成协同驱动增长的“用户”与“品牌”双飞轮。
解决中层的意愿问题,组织和绩效变革是关键点。在组织方面,新希望乳业着力于打破部门墙,在原有组织架构的基础上,孵化出了用户运营、近场电商、本地生活等新团队。此外,新希望乳业还会借助有赞的产品工具,帮助中层提升数字化管理的意识和能力,同时也会利用618、双11等大促节点,以“战”代训,并不断组织复盘促进中层之间相互学习提升。
而在基层能力的提升方面,新希望乳业明确了“三步走”的策略:首先,树典型,通过标杆员工的“明星效应”带动更多基层员工不断进步;其次,优化调整考核标准;同时,开展各类培训和竞赛,营造浓厚的“比学赶超”氛围,在此过程中,员工的能力和收入都得到了有效提升。

有赞2022十大引领者:双十一霸榜,新希望进击数字化深水区


联手有赞共创价值,进击数字化深水区
张帅认为,企业数字化转型过程中,选择正确的合作伙伴也是非常重要的一环。好的合作伙伴可以实现价值共创,新希望乳业和有赞的合作便是如此。
以有赞“周期购”(现已改为“随心订”)产品的升级为例。在乳制品行业,很多消费者都有周期购买的需求,而过去,消费者的周期购订单必须是30天、60天、90天,中间修改很复杂,消费者需打电话确认。新希望乳业作为扎根基地市场,开展了多年入户业务的城市型乳企,在周期购商业模式上积累了丰富的经验,推动了有赞周期购产品的升级。如今,消费者在下单时可以自定义配送周期和时段,系统会自动生成专属配送计划,消费者可以直接修改配送计划,并实时查看配送进度,有效提升客户体验和粘性。
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