为了下一代健康成长,五大问题亟须解决(一)(5)
2023-05-20 来源:飞速影视
但此举似乎在基层教师中间没有多大反响。笔者认为,究其原因在于教育减负喊了这么多年,有时候却越减越重,从来没有减轻过。基层教师在观望,期盼着上级教育部门能够强有力的执行减负清单。
中小学减负一直受到关注,许多地区也陆续出台了减负政策,但通过观察发现,一些地方的实施效果并未得到认可,甚至出现越减负担越重的现象,一个重要的原因就是减负政策条理不够明朗,不清楚到底都减哪些方面。而此次云南省列出减负清单,使减负内容更加明朗起来,特别是在减少填报表册上报材料方面更有明确要求,如果能够加强落实,则有望把基层教师从“表哥表姐”中解脱出来,真正替基层学校减负。
这个美好的愿景能否实现还需静观其变。从笔者所在学校接到的五花八门文件来看,有文旅健康局、社区卫生院、街道办以及教育局各科室,其中有许多相同文件内容重复交叉下发,要求却各不一样,就得重复去做。比如教育扶贫,街道办要求学校和村组对接,教育局要求入户对接,学校只得两方面都进行对接才算完成,无形中加重了学校和教师的工作负担。加之教育行政各部门科室之间时时出现重复下发文件的情况,导致增加学校的工作负担。
笔者建议,要真正落实教育减负,就必须精简机构,减少教育行政部门之间重复下发的文件,检查工作要避免重复交叉。
在学校内部管理上,也要减少相关表册截图上交等的情况,这些在教师心目中都是务虚的工作,但是频率极高,对正常教学工作影响很大。实干加巧干,把教师真正从务虚工作中解脱出来,让教师全身心投入到教学之中。
教育减负只能从上而下,我觉得如果真的落实了减负清单,上级教育部门肯定要精简许多部门,但上有政策下有对策,会不会有点把部门进行合并,然后换一个机构名称,换汤不换药,教育减负就依然成为一句空话。
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观点速递
培训机构的老师为什么讨学生喜欢
陈立武
与一位小学语文教师聊及学生作文,她告诉我:以前学生写《难忘的一课》,十有八九是写课任教师的;而如今他们笔下的难忘课程,越来越多是培训机构的。
这是一线教师的亲身感受。
长期以来,学校教师在学生心目中是神圣伟大的,学生几乎无条件地信服教师、追随教师。教育培训机构的火爆扩张,减弱了学校教师的头顶光环,有时甚至产生了2>5现象!当然,并非说我们的教师不进步,而是培训机构跑得更快。
培训机构何以讨学生喜爱?原因大致如下:
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